江蘇國惠資產管理有限公司系省屬國有獨資企業江蘇省惠隆資產管理有限公司設立的全資子企業，按照“面向全省、聚焦不良、打造特色”的發展思路，以處置金融不良、國資不良與企業紓困為重點，建設省級地方資產管理公司，打造全省專業化不良資產處置平臺，成為省級層面防范化解金融風險、深化國資國企改革、支持實體經濟發展的重要抓手，助推江蘇高質量發展走在全國前列。公司的經營范圍：自有資金投資的資產管理服務；以自有資金從事投資活動；企業管理咨詢；財務咨詢；破產清算服務；企業總部管理；融資咨詢服務。

因事業發展需要，現面向社會公開招聘高級業務人才，現將有關事項公告如下：

一、招聘原則

（一）堅持公開、競爭、擇優的原則；

（二）堅持德才兼備、以德為先的用人標準；

（三）堅持平等自愿、協商一致的原則；

（四）堅持監督約束與激勵保障并重的原則。

二、招聘崗位及任職要求

（一）業務部總經理（1人）

任職要求：

1. 政治素質高，業務能力強，有強烈的事業心和責任感。

2. 45周歲以下，具有金融、管理、經濟或法律等相關專業本科及以上學歷，具有很強的開拓創新能力、決策判斷能力、經營管理能力、溝通協調能力，具有金融不良資產相關行業8年以上工作經驗，在本行業有突出的工作業績和實操案例。

3. 國有投行、資產管理公司經驗者優先，特別優秀的條件可適當放寬。

薪資待遇：面議、企業年金、國企福利

（二）業務部副總經理（1人）

任職要求：

1. 政治素質高，業務能力強，有強烈的事業心和責任感。

2. 35周歲以下，具有金融、管理、經濟或法律專業本科及以上學歷，具有金融不良資產相關行業5年以上工作經驗，具有很強的業務拓展能力、溝通協調能力，在本行業有突出的工作業績和實操案例。

3. 國有投行、資產管理公司經驗者優先，特別優秀的條件可適當放寬。

薪酬待遇：面議、企業年金、國企福利

（三）業務部高級經理（1-2人）

任職要求：

1. 政治素質好，業務潛力大，有強烈的進取心和責任心。

2. 30周歲以下，具有金融、管理、經濟或法律專業本科及以上學歷，具有金融不良資產行業3年以上工作經驗，具有較好的業務拓展能力、較強的抗壓能力和執行力。

3. 國有投行、資產管理公司經驗者優先，特別優秀的條件可適當放寬。

薪酬待遇：面議、企業年金、國企福利

三、招聘程序

按照公開、公平、公正的競爭擇優原則，采取自愿網上報名、資格審查、初試、筆試、面試、確定人選、背景調查、體檢、公示、聘用等程序。

四、網上報名

1. 報名時間：自公告發布之日起至2022年12月5日。以報名截止時間計算年齡、工作年限、任職年限。

2. 報名方式：可在國聘、前程無憂招聘網站上投遞簡歷或發送電子郵件，E-mail：hlamchr@163.com（郵件主題格式：姓名+應聘崗位名稱）。報名信息提交后，請將相關資質證明材料，近三年工作業績報告發送至報名郵箱。報名信息必須真實有效，如弄虛作假，一經發現取消資格；已經錄用的，予以解除勞動合同。

五、聯系方式

咨詢電話：025-83420994

聯系地址：江蘇省南京市玄武大道108號聚慧園惠隆大廈

2022年11月16日